(1) 带领项目团队完成年度业绩指标；

(2) 负责行业团队的建设工作，并对团队成员进行有效培养、支持和激励；

(3) 直接支持、督导团队成员，顺利推进猎头项目完成，为客户提供满意的寻聘服务；

(4) 对重点客户、重点项目进行系统筹划与安排，牵头、督导跟进；

(5) 及时把握行业发展趋势，深入研究并组织实施市场策略；

任职要求：

1 本科以上学历；

2、对猎头行业了解，看好猎头行业的发展前景，并愿意投身于猎头服务行业；

3、广泛的人脉基础关系，对猎头市场有远见独到的见解及认识；

4、具有善于开发、管理、整合资源的综合能力，善于管理和领导团队合作；

5、具有良好的沟通能力、谈判能力、准确的语言表达能力和逻辑判断能力；

6、从事猎头行业工作五年以上工作经验，个人业绩优异；

7、具有平和的心态、诚信务实并且良好的人格魅力。

待遇：

1、与公司项目绩效挂钩，有管理层分红激励；

2、根据公司业绩情况和团队及个人表现，公司有股权奖励；