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工程管理中心储备工程副总经理
知名企业

职位年薪:面议
  • 所属行业:
  • 企业性质:上市地产集团
  • 招聘人数:1人
  • 工作地点:全国
  • 联 系 人:刘先生
  • 联系电话:020-38013151
  • 联系邮箱:liuying@gz-guidance.com
  • 发布时间:2014-08-29

岗位要求

  • 学历要求:
  • 性别要求:不限
  • 语言要求:
  • 年龄要求:
  • 工作年限:

任职资格描述

业务职责 参与项目前期开发大纲编制; 根据项目执行计划,负责审核施工单位提交的施工进度计划,做好跟踪检查落实工作; 负责审核施工组织设计、监理规划及实施细则,审核项目各总分包商各专项施工方案,监督其执行情况; 负责办理项目公司工程施工许可证; 根据集团制定的工程管理制度,负责对工程质量情况进行定期的检查和分析,针对典型问题,形成案例; 负责组织编制项目工程策划,并落实执行; 负责技术交底及工法工程样板验收,组织项目竣工验收工作; 规范项目工程资料、工程图纸的建设及管理流程,规范项目材料样板库的建设及管理流程; 负责工程安全文明施工管理,监督施工单位按照合同要求落实安全文明施工管理措施,防止重大安全事故发生; 参与合约方面招投标技术评审及合同特别条款的设定,参与供方单位的考察、评估;参与合约规划、目标成本、资金计划的审核; 负责甲供材料、设备采购计划审核,做好变更签证立项审核、进度款审核及竣工决算资料审核工作,有效控制与真实反馈工程动态成本; 负责组织项目协调会,沟通、协调施工过程中的技术成本等问题,协调与集团相关中心关系,及时处置各项工作安排。协调好相关职能部门关系,促进项目正常推进; 负责组织项目工程后评估; 前期在上海总部储备,后期外派项目,方向:长三角、山东、福建 部门管理 负责本部门工作计划的制定、工作总结和分析,确保各项工作按计划进行; 负责本部门员工业绩的考核工作,实现员工绩效和部门组织绩效目标的一致性; 负责本部门员工的培训和培养,促进员工的发展; 负责部门间、部门内工作沟通、协调与配合,实现资源的有效整合。 体系建设 制定体系内部标准应用指引,促进内部体系的完善; 任职资格 学历背景 学历:统招本科以上学历; 专业:建筑工程及及相关专业,重点高校毕业生优先; 经验 工作经验:12年以上房地产相关工作经验; 岗位经验:具有6年以上同岗位工程管理工作经验; 项目经验:不少于2个10万方以上综合体工程管理经验,有一、二线城市标杆项目者优先; 资格认证:注册建造师、注册造价师证者优先; 知识 熟悉国家建设工程相关法律、法规,掌握建筑工程设计、施工及验收技术规范,有扎实的专业知识和丰富的工程实践经验。 技能 熟练使用办公软件以及建筑工程相关的设计软件∕计算软件。 职业素养 沟通协调、资源整合、结果导向、授权委责、发展下属
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