岗位职责：

1、带领本部门区域经理对辖区经销商进行管理、指导、系统帮扶工作，开展日常运营工作；
2、带领本部门区域经理负责区域业绩目标、招商目标、开店目标、代理商团队
3、建设目标达成；
4、带领本部门区域经理公司各项政策及活动的落地执行、监督，效果评估；
5、区域人员管理，团队建设，分解制定区域销售目标。

任职要求：

1、熟悉销售技巧，具备一定的培训能力；
2、具备优秀的领导能力、团队管理能力，具备高度的工作热情和责任感；
3、沟通能力强，条理清晰，逻辑思维分析；
4、了解建材市场，熟悉建材代理商运营模式，抗压性强；
5、熟悉办公软件操作，数据分析能力.